Le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP) vient d’attribuer, en réponse à un appel à projets lancé en octobre 2010 auprès des Opca et Opacif, des crédits pour l’acquisition, par les salariés, d’un “socle de connaissances et de compétences.
Les projets de 14 OPCA et de 6 Fongecif (dont celui de Haute-Normandie) ont été retenus. Ils bénéficieront des cofinancements du FPSPP et du FSE pour des actions pouvant être mises en oeuvre dans le cadre du plan de formation des entreprises, au titre d'une période de professionnalisation ou d'un Congé individuel de formation.
Ces actions devaient concerner des salariés issus de TPE et PME, de bas niveaux de qualification, des personnes en situation d’illettrisme ou ne maîtrisant pas les savoirs de base, des femmes et des jeunes entrant ou en situation précaire dans l’entreprise, des travailleurs handicapés et des seniors.
Liste des organismes concernés (dont le Fongécif Haute-Normandie) :
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